鸿星尔克

陈巧丹|鸿星尔克法律顾问 & 上海劳达(厦门)律师事务所副主任律师 & 厦门仲裁委仲裁员

 

以前签订合同需要来回快递,产生快递费用、人工成本、时间成本等。现在通过电子签约,相关的支出得到了节省,效率上更是有很大的提升。更重要的是,合同的安全性得到了保障,因为电子合同的内容是无法篡改的,合同的签署主体也经过实名认证,从而保证了合同相对方主体的真实性。

快消行业
法务
电子合同风险管控
上上签电子签约

南京天加

周智英|人资行政中心高级总监

 

以电子签约为代表的数字化技术的飞速发展拓展了我们人力资源管理的边界。得益于数字化技术,HR工作更容易被追踪和量化,像电子签约平台,我们可以在后台看到签署状态、用印频次等相关数据,员工的签署行为更加可视化,基于此我们可以分析不同分公司的签约情况,推测问题背后的原因等等。可以说,人力资源工作的自动化让我们的决策能力更加智慧。

工业制造行业
人力资源场景
签署可视化管理
上上签电子签约

亿滋

亿滋中国相关业务负责人

 

每年,亿滋会与经销商伙伴签署大量各类协议,包括框架协议、促销协议、对账单等。合作过程中,亿滋发现长久以来的纸质签约流程长,也不便于管理和后期检索,无论是亿滋还是经销商伙伴,都面临着较高的运营成本和工作量。于是越来越多的上游食品制造企业,开始利用智能科技,最大化赋能经销商。以电子签约为例,经销商可以便捷地享有总部当前使用的电子签约系统的部分功能,配合总部同步进行数字化改造。这个趋势在亿滋得到了很好的落地。

快消行业
经销商场景
合同智能管理
上上签电子签约
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